根据教育部《关于公布2007年“新世纪百千万人才工程国家级人选”的通知》，由人事部等七部门组织实施的“新世纪百千万人才工程”2007年国家级人选名单已经确定，教育部直属高校中101人入选，我校张礼卿教授榜上有名。

张礼卿教授的入选，标志着我校在高层次人才培养和师资队伍建设方面取得了新成绩，学校将努力为“工程”人选创造良好的成长环境，充分发挥“工程”人选对学校学科建设、科研等各项工作的带动作用，通过“新世纪百千万人才工程”等高层次人才培养工程的实施开创高层次人才队伍建设的新局面，并将推动我校人才队伍建设工作的进一步全面提升。

张礼卿教授现任我校金融学院博士生导师，院长、校学术委员会委员、国际金融研究中心主任。多年来，对国际资本流动、经济全球化、人民币汇率改革、国际金融体系和国内宏观经济运行及政策等问题进行了大量的理论和政策研究，取得了许多具有显著学术价值和重要影响的成果。曾在《经济研究》、《世界经济》、《求是》等全国性学术刊物上发表论文60余篇；出版个人学术著作1本，主编3本，副主编1本，合著或参与撰稿12本；主持完成4项省部级以上项目，核心参与省部级以上课题10余项；多次获得省部级以上奖励，为首批财政部跨世纪学科带头人，教育部“新世纪优秀人才支持计划”入选者。

“新世纪百千万人才工程” 由人事部、科学技术部、教育部、财政部、国家发展计划委员会、国家自然科学基金委员会、中国科学技术协会共同负责实施，是根据我国社会主义现代化建设第三步战略目标和实施人才强国战略的总体部署，以培养国家急需紧缺的高级人才为目标，按照人才成长规律，采取有效特殊手段，建立起来的一项重要的人才培养工程。“工程”人选主要在国有企事业单位中选拔，国家级人选每两年选拔一次，每次选拔500名左右，对于入选人选，国家将加大培养力度定向投入，重点支持，加强以“工程”人选为核心的人才群体建设，使他们更好地提高教学科研水平，充分发挥作用。目前，“新世纪百千万人才工程”已逐渐成为海内外高层次青年人才聚集的战略高地，有力地推动了青年人才不断涌现、脱颖而出的竞争机制的形成，对推动我国高层次人才队伍建设具有战略意义。

张礼卿教授