4月17日-22日，我校举办了2013年以来新任职中层干部专题培训班。4月17日，新任职中层干部专题培训在学术会堂706会议室开班。校党委书记胡树祥、校长王广谦出席开班典礼。开班典礼由党委副书记倪海东主持。

本次专题培训是学校认真贯彻落实《干部教育培训工作条例（试行）》和《全国教育系统干部培训规划（2013-2017年）》（教党﹝2013﹞7号）的具体措施，目的是让新任职中层干部更快地适应新的岗位工作，进一步明确自身肩负的使命，增强工作中的积极性、主动性和创造性，更好地完成本职工作，促进学校事业科学发展。

开班典礼上，倪海东副书记介绍了举办本次培训班的目的、培训内容及安排，并对参加培训的学员提出了要求。他指出，本次专题培训是在全党全国深入学习贯彻党的十八届三中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，全面深化改革的大背景下举办的，也是在我校全面落实发展战略规划，加强现代大学制度建设，加快“内涵提高、特色强校”建设步伐的重要时期举办的，旨在进一步加强中层领导班子和干部队伍建设，增强干部的大局意识、培养干部的战略思维和开拓精神，提高新任职中层干部的政治素质、岗位履职能力、科学管理水平和工作创新能力，使其成为信念坚定、为师生服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质的领导干部，为学校各项事业的科学发展做出突出贡献。

开班典礼结束后，全体学员认真听取了王广谦校长的专题报告及教务处处长杨金观、研究生院常务副院长孙国辉、科研处处长李桂君、国际合作处处长、港澳台事务办公室主任张小燕等关于学校学生培养、教学科研及国际合作等方面情况的报告。

专题报告中，王广谦校长回顾了我校的发展历程，并结合当前国家高等教育改革发展的形势阐释了我校面临的形势和任务。他指出，我校现在正处于“内涵提高、特色强校”的发展关键时期，高等教育快速发展的新形势和我校发展情况对中层干部综合素质的全面提升提出了更高的要求。他强调，“政治路线确定之后，干部就是决定的因素”。他希望新任职中层干部要切实肩负起学校发展建设的责任，爱岗敬业，恪尽职守，用求真务实的精神真抓实干，增强推进工作科学发展的能力，熟悉高等教育管理的基本理论和基本方法，掌握教育政策法规和行政管理工作规范，把工作设想落实到行动上、落实到具体工作中，扎实推进学校各项工作，以优秀的工作业绩推动学校事业的科学发展、和谐发展。

4月18日及22日的分组讨论中，新任职干部沟通和交流了学习培训的收获、新任职以来的工作体会。大家谈到，通过培训，进一步了解了学校发展进程中所面临的形势和任务，认识到角色转变后新岗位对自己提出了更高的要求，今后工作中应把握工作规律、掌握领导方法，注重精细管理，不断提升工作能力与管理水平，增强群众观念，加强作风建设，更好地推动本职工作。

讨论结束后，校党委书记胡树祥分别对新任职中层正职干部及中层副职干部作了专题报告。

4月18日，在新任职中层正职干部的专题报告中，胡树祥书记从“怎么出好主意、怎么用好干部，怎么抓住工作重点”三个方面阐述了如何做好一名中层正职干部。他指出，“出好主意”是认识事物、梳理看法、形成理念的过程，不仅需要立足本职岗位，树立正确的办学、工作理念，而且要了解上情、全局，熟悉下情，遵循规律，正确取舍，不断提高科学决策的能力，提升审时度势、发现机遇、争取资源、优化配置的意识和能力。“用好干部”是通过做事来带队伍，注意队伍的成长，在抓好班子、各尽其责、发挥优势、团结合作的同时，要做到“知人善用”。“抓住工作重点”即围绕学校中心工作，明确工作重点，注重师生利益，点面结合，纲举目张，常抓不懈，特别是要善于应对突发紧急事件，提高驾驭复杂局面的能力。

4月22日，在新任职中层副职干部的专题报告中，胡树祥书记提出了三点希望和要求：第一，牢固树立全心全意、诚心诚意为学校师生服务的观念，处理好公与私的关系，胸怀大局；第二，在充分了解上情和下情的基础上，认清工作任务和职责，找到工作切入点，掌握良好工作方法，扎实有效地推进工作；第三，在工作实践中不断增强干事能力、谋划能力、动员组织能力、总结提高能力，努力做到肯干事、能干事，还能够干成事。

倪海东副书记在小结中对新任职干部专题培训给予了充分肯定，他希望大家在培训结束后认真总结，巩固学习成果，学以致用，树立终身学习理念，提高自我发展的能力，增强工作责任感和使命感，不断提高领导艺术和科学管理水平，把学校事业推向一个更高、更好的阶段。