12月20日，由我校大学生就业与职业发展指导中心主办的学生就业与职业发展教育工作研讨会在学术会堂举行。人力资源和社会保障部国际劳动保障研究所所长莫荣、北京高校毕业生就业指导中心副主任、北京市高教学会毕业生就业研究分会秘书长王效斌、北京大学学生就业指导服务中心副主任陈默、中国五矿集团人力资源部人才规划与发展部经理严明应邀出席了研讨会并做主题发言，我校各学院主管就业工作负责人和全体辅导员参加了研讨会。研讨会由学生处处长朱凌云主持。

大会现场

本次研讨会以学生就业与职业发展教育工作为主题，会期一天，分为上午主题报告和下午分主题研讨两个环节。研讨会围绕学生就业与职业发展教育课程、课外学生就业与职业发展活动体系、就业市场维护与开拓机制、就业信息咨询与指导服务体系建设等问题，以及结合我校承担的北京市就业特色项目的建设目标展开讨论和交流。

会议伊始，梁勇副书记总结了我校当前就业工作情况，分析了存在的问题和面临的形势，提出了下一步工作的思路，并鼓舞全体与会老师攻坚克难、携手并进，共同做好我校毕业生就业工作。梁副书记同时指出：党的十八届三中全会明确提出“健全促进就业创业体制机制”、“促进以高校毕业生为重点的青年就业”，并就做好高校毕业生就业工作做出了全面部署。高校毕业生就业工作已经成为关乎经济发展、民生改善和社会稳定的重中之重。他指出当前我校召开学生就业与职业发展教育工作研讨会很有必要，希望参会老师们以本次研讨会的成果为指导，在实践中加以应用，大胆探索、实践创新，为我校学生就业与职业发展教育工作注入新的活力。

随后，人力资源和社会保障部国际劳动保障研究所所长做了《我国就业形势分析》的主题报告，在十八届三中全会胜利召开、中央经济工作会议和教育部全国普通高校毕业生就业工作网络视频会议对就业工作提出新要求的背景下，莫荣研究员着重解读了高校毕业生就业政策，主要从就业需求方和就业供给方、外部环境和国内情况四个维度深入分析了高校毕业生就业形势。从就业需求方和就业供给方来看，随着毕业生人数增加，劳动者充分就业水平和劳动力总量过大、素质不相适应是长期存在的。就业区域、就业行业仍不平衡，就业总量压力增大以及就业结构性矛盾依然突出。从外部环境看，目前世界经济仍不稳定，全球面临产业性结构的调整，投资量的停滞会导致就业量增长的停滞。从国内情况看，高物价、高房价等问题可能导致人工成本的上升，进而导致劳动力需求的下降，房地产发展的不确定性也将对经济发展预期产生影响。经济下行趋势带来的诸多不确定因素直接影响就业市场需求。

北京高校毕业生就业指导中心王效斌副主任从北京地区高校就业工作现状入手，重点介绍了国家毕业生就业制度沿革和政策导向，指出北京市毕业生就业岗位数量及供需匹配程度呈现“一高一低”的特点，就业结构性矛盾突出。经济投资结构调整带来学生就业区域去向的变化，但不同行业、不同地区之间的就业仍不平衡。毕业生就业区域应向省会城市、地级城市、县级城市乃至乡镇等基层延伸。高校要着力引导学生调整就业观念，延伸就业区域，提升就业能力。

北京大学学生就业指导服务中心陈默老师结合北京大学学生就业与职业发展教育工作实践，以“密切联系师生，提高就业育人工作水平”为主题，以学生就业与职业发展教育工作的依托力量、运行模式和创新方法，向大家分享了北京大学多渠道就业育人成功经验和“家国”战略工作思路。

中国五矿集团人力资源部人才规划与发展部经理严明以用人单位的视角，从“企业需要什么样的学生”和“学生需要什么样的就业指导”两个方面对学生就业与职业发展教育工作提出了建议。并表示我校学生在单位留得住、用得好，将一如既往地支持我校就业工作，为学生就业打造更为广阔的发展平台，实现双方共赢发展。

莫荣、王效斌、陈默、严明分别作主题报告

下午，分主题研讨分别在学术会堂603、604会议室举行。“学生就业与职业发展教育课程及活动体系建设”主题会场中，大学生就业与职业发展指导中心汇报了“我校1+X学生就业与职业发展指导体系”建设思路，教师教学发展中心主任杨晓波分享了就业指导课程授课经验。国际经济与贸易学院卞松华老师、中国经济与管理研究院张琪萱老师交流了走访上海高校的相关情况。经济学院蒋选教授、社会发展学院尹银老师也从专业任课教师的角度交流了自己对学生就业与职业发展教育工作的想法和思路。

“就业市场维护与开拓机制及就业信息咨询与指导服务体系建设”主题会中，大学生就业与职业发展指导中心汇报了我校校园招聘的现状和趋势思考，经济学院院长杨运杰、会计学院党总支副书记孟雪分别从拔尖创新人才培养和就业市场开拓实践方面，分享了学院就业工作的经验成果。政府管理学院党总支书记吕丽、保险学院党总支副书记于晓明向与会人员分享了上海高校在就业市场维护和管理方面的经验和做法。

本次研讨会充分重视综合信息、多维视角的分析和解读，为我校学生就业工作老师搭建了学习、借鉴、分享、交流的专业平台，通过探讨和分享各位领导专家的宝贵经验和前沿成果，能够切实帮助我校学生就业工作队伍吸收借鉴有关经验，提高工作能力和水平，进一步健全完善我校全员、全过程、全社会学生就业与职业发展教育工作格局,促进学生就业与职业发展教育工作的快速健康发展。